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転職について

賞与を受け取って転職する方が金銭面では有利です。退職金も考えると、少なくない臨時収入となりますので、退職を希望している人はボーナス月に合わせた退職にすると得になります。そうするためにも、計画を練って転職活動を実行することが重要ですから、事前に計画しておくといいですね。ボーナスを貰って会社を辞めて、やりくりしながら次の仕事を探せばいいのではとのんきに考えている人は、就職難になりやすいですからご注意ください。退職しても、以後の仕事が決まらなくては本末転倒です。転職の際には計画を立て、進めることが大切ですから、入念に検討をしましょう。

転職をする時期は、賞与を貰ってからの方が収入も増えますし、いいと思います。退職時期はポーナス月と考えられている方もたくさんいると思いますが、その時期が来るまでに転職する会社を決めておいた方が良いでしょう。一番良いのは、賞与月に退職し、その後、新しい会社にすぐに就けるように転職エージェントとは、転職を支援してくれる会社です。それなら、転職エージェントは実際に役立つのでしょうか?率直にいえば、それは使い方次第だと思われます。全面的に頼ってしまうと転職が叶わない可能性がありますが、上手に活用できればとても役立ちます。

少し前までは、35歳転職限界説も、以前は年功序列というシステムだったので、35歳以上の方が途中で入社しても扱いづらいので、けれども、今は年功序列が崩れたため、35歳を超えていても能力があれば採用を決める企業が多くなりました。大手企業への転職に成功すれば、基本的には、収入が増えるので、収入の額にこだわるのなら大手企業を目指して転職したほうがいいでしょう。年収700から800万円もそれほど珍しいことではないのです。中には、年収1000万円という方もいるので、無職の時期が長いと転職がやりにくいので、転職を行うまでの期間を短くするように心がけて動いてください。きいてくることもありますから、無職である間に何をしていたのか、明朗な回答ができるようにしておくことが大切でしょう。


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